USA: episkopat zadowolony z potwierdzenia swobody Kościołów w doborze pracowników
Episkopat USA z zadowoleniem przyjął decyzję tamtejszego Sądu Najwyższego, który
potwierdził, że państwo nie może ingerować w prawo Kościołów do zwalniania pracowników
pełniących funkcje religijne, choćby było to niezgodne z antydyskryminacyjnym prawodawstwem
Stanów Zjednoczonych.
Sędziowie zadecydowali o tym jednomyślnie 11 stycznia.
Sprawa miała charakter precedensowy. Chodziło w niej o konflikt wspólnoty luterańskiej
z byłą katechetką w kościelnej szkole. Została ona zwolniona z pracy i istniało podejrzenie,
że dyrekcja szkoły uczyniła to ze względu na nabytą przez nią niepełnosprawność, choć
zabrania tego prawo federalne. Sąd Najwyższy potwierdził jednak, że ustawodawstwo
federalne nie obejmuje relacji między Kościołami a ich religijnymi pracownikami.
Zadowolenie
z takiego rozstrzygnięcia sporu wyraził przewodniczący komisji amerykańskiego episkopatu
ds. wolności religijnej bp William Lori. W jego przekonaniu trybunał docenił konstytucyjne
prawo Kościołów do swobodnego doboru pracowników. Wybór posłańca jest też wyborem
przesłania – podkreślił bp Lori.