Påvens Motu Proprio om biskopars avgång vid 75-års ålder

Påven Franciskus har utfärdat ett Motu Proprio om att ämbetsmän vid påvliga avdelningar ska lämna sina uppdrag vid 75 års ålder.  

I sitt Motu Proprio “Lära sig att avgå” från 12 februari skriver påven att regeln nu för biskopar ska avgå från sin tjänst vid deras avdelningar vid 75 års ålder och att detta måste anses vara en integrerad del av själva tjänsten, eftersom det kräver en ny form av tillgänglighet.

En ny inre attityd

Påven understryker vikten av att förbereda sig för att avgå och frångå maktintressen och anspråk på att vara oumbärlig och bemöta denna stund i frid och tilltro eftersom det annars kan resultera i något smärtsamt och konfliktladdat. Bönen är att man inleder en urskiljning till en ny fas i livet som så långt som möjligt handlar om åtstramning, ödmjukhet, förbön, tid för läsning och tillgänglighet för enkla pastorala tjänster.

Fortsätta sin tjänst är inte en personlig triumf

Att utföra sin tjänst ska beaktas som en del av kyrkans gemensamma bästa och inte som ett privilegium, en personlig triumf, för att göra någon en tjänst som skyldighet mot vänner och bekanta eller för tacksamhet för att man har fått tjänsten. Påven skriver att detta påvliga beslut handlar om försiktighetens dygd som tillsammans med urskiljning hjälper till att ta passande beslut.

Vid 75 års ålder ska biskopar lämna in sina avskedsansökan till sitt pastorala kontor

Med detta Motu Proprio, som inbegriper artikel 2 i “Rescriptum ex audentia” om stiftsbiskopars och ämbetsmän vid påvliga kontors avgång från 3 november 2014, fastställer alltså påven att stiftsbiskopar och eparker liksom koadjutorer och hjälpbiskopar och titelhavare av särskilda pastorala ämbeten vid 75 års ålder ska lämna in avskedsansökan till respektive pastorala kontor. Detsamma gäller för avdelningsprefekter vid Roms kuria som inte är kardinaler och biskopar som utför sin tjänst vid Heliga Stolen och påvliga representanter, men upphör inte sin tjänst ipse facto.

Påven Franciskus beslut omfattar även att avskedet ska accepteras, medan regeln tidigare var att om det inte accepterades inom 3 månader inte längre gällde.