PROJETO FACILITA CONTRATAÇÃO DE REFUGIADOS NO BRASIL
Brasília, 07 out (RV) - O Alto Comissariado das Nações Unidas para Refugiados
(ACNUR) no Brasil lançou na quinta-feira, em Brasília, um projeto inovador para facilitar
a inserção de refugiados e solicitantes de refúgio no mercado de trabalho brasileiro.
O
Projeto de Apoio para Recolocação de Refugiados (PARR) foi desenvolvido pela empresa
de consultoria jurídica de imigração EMDOC. Trata-se de um banco de dados virtual
através do qual os refugiados e solicitantes de refúgio oferecem seus currículos a
empresas privadas interessadas em avaliar os candidatos e preencher vagas com mão-de-obra
estrangeira.
A geração de renda é um dos principais desafios para a integração
de refugiados no Brasil, e o PARR facilitará a busca pelo emprego e a acomodação desta
mão-de-obra no mercado de trabalho. O país possui cerca de 4.500 refugiados (de 77
nacionalidades diferentes), e sua legislação garante a emissão de Carteira de Trabalho,
CPF e documento de identidade para esta população - e mesmo para solicitantes de refúgio.
Um dos parceiros neste projeto é a Caritas Arquidiocesana de São Paulo, que
inicialmente está coletando os currículos. Outras ONGs e empresas serão envolvidas
com o projeto, que já tem mais de 100 CVs cadastrados e quase uma dezena de empresas
associadas.
Por meio do site www.refugiadosnobrasil.com.br, as empresas têm
acesso aos currículos. Com base nas informações disponibilizadas e sem comprometer
a proteção dos refugiados no Brasil, as empresas terão o apoio da ONG parceira para
agendar as entrevistas com os candidatos.
A maioria dos cerca de 4.500 refugiados
que vivem no Brasil é de origem africana (64%). Em seguida estão as regiões das Américas
(22%) e da Ásia (10%). Entre os países de maior representatividade estão Angola (38%),
Colômbia (14%) e República Democrática do Congo (10%). (Acnur)